组织部面试题目_组织部面试试题

1.组织部面试常问的问题和答案有哪些？

2.学生会组织部面试常问的问题

3.组织部面试问：“组织部必须选你的理由？你有什么是组织部需要的？”怎么回答？

4.有关面试组织协调考试例题

5.大学组织部笔试和面试一般出什么题？

6.团委组织部面试问题，这些该怎么回答

7.院团委组织部面试题

1 准备一个完整流畅的自我介绍

2 了解一下这个部门的领导

3 了解一下这个部门在学校的职责有哪些，目前在做那些事情

4 表达自己的特长和优势（与部门职责有关的），如果有之前的案例，可以补充上

5 整个面试过程，面带笑容，普通话尽量标准，声音洪亮

6 提前准备一些关于两个部门发展的意见和建议

7 肯定会问一些临场问题，比如现在有一个什么活动，如果交给你组织，你会怎么搞之类的

组织部面试常问的问题和答案有哪些？

问：你有什么相关的经验

答：我曾担任过XXX的XX干部，暑在XX公司的XX部门实习，组织过大小的XX会议和XX活动，有足够的经验和能力协助组织部长完成学校领导和学生会团交代给我们的各项任务。

问：你是怎样理解组织部副部长一职的

答：组织部副部长是协助部长完成各项任务，负责给每位组织部成员协调分配工作，向上反映工作进度，向下协调处理各种困难的一个角色。

一句话，小学、中学、大学的学生会面试就是靠瞎掰，至于进去怎么做事要看你心态了，想学点东西还是不错的，不过里面也不会像表面那么和气一团，小心人心险恶，自己保重

学生会组织部面试常问的问题

在组织部的面试中，面试官通常会提出一系列问题来考察你的适应性和能力。以下是几个常见问题以及建议的回答策略：

首先，面试官可能会询问你对组织部的理解以及你选择这个部门的原因。此时，你应该详细阐述你对组织工作的认识，比如你之前在哪些项目中表现出组织协调能力，以及这些经历如何提升你的团队合作和领导技能。

面对与性格各异、品行不佳的人合作的情况，你需要展示你的沟通技巧和解决问题的能力。表达你如何保持专业，处理冲突，同时强调你具备包容和适应不同工作风格的能力。

面试官可能会问你更倾向于做“大池里的小鱼”还是“小池里的大鱼”。这时，你可以根据职位需求和个人发展规划来回答，强调你会选择适合自己的角色，既能发挥专长，又能为团队贡献力量。

关于做人和做事的原则，强调诚信、责任心和团队精神是关键。在回答时，你可以分享你的工作理念，如如何在工作中坚持原则，同时保持灵活性和创新性。

最后，面试时保持冷静和自信至关重要。即使初入大学，也要表现出自己的成熟和稳重，尽量避免紧张和慌乱。记住，面试官更看重你的表现而非紧张程度，所以清晰、自信的回答能增加你的面试成功率。

总的来说，面试时的策略是充分准备，清晰表达，展现你的能力和潜力，同时保持良好的心态。这样，你就有更大的机会在组织部的面试中脱颖而出。

组织部面试问：“组织部必须选你的理由？你有什么是组织部需要的？”怎么回答？

面试学生会组织部时常问的问题有基本题和情景题两种。

基本题目的话类似于“进行一分钟自我介绍”、“之前有没有担任过类似的职务”、“进入学生会的话要怎样处理好学习和工作，干部和学生的关系”、你在哪方面比较擅长，可以在组织部负责哪方面的工作”、“你不喜欢的人是什么样，如果出现这种人你要怎么处理”等等，一般都不会是很难回答的问题，只要面试之前有所准备，这些问题都是很好通过的，就算是准备得不够充分，很多问题也可以现场思考来进行回答，要注意的是需要符合组织部这个部门的特性来回答，比如不能说自己擅长体育可以搬器材。这就有些答非所问了。

情景题会比较难回答一些，“为什么选择组织部，如你顺利进入了组织部，并且工作努力尽责，但却没有得到提拔赏识，你会认为这是对你工作的否定吗？此时你会怎么做？”或者“如你和你的好朋友同时想竞选某职位，但他（她）主动告诉你很想竞选，并且希望得到你的支持，这时你会怎么处理？”再或者“当工作不多而部内的同学都想做的时候你将怎么做？具体谈谈你作为一个干事会怎么分工协调。”这些问题处理起来就没有基本题目方便了，尤其是面试时突然听到这样的问题，相信很多人可能都会脑子发懵，一时间转不过弯，但是积极思考的话还是可以答出七八分的。

不论是学生会中哪个部门的面试，基本上问题就是这两种，说简单也不简单，但是说难也不难，提前准备一下基本题，在面对情景题时尽量合情合理的去回答，基本上不会有大问题。

有关面试组织协调考试例题

一、语言表达能力这个在你的面试过程中就体现出来了，要逻辑清楚，问题干练。

二、组织协调能力把你曾经组织参加过的大型活动梳理出来，自己负责了那些，有什么亮点，取得了什么成绩都要说给面试官。

三、材料写作能力这个也是很重要的，组工干部的必备，要起草文件实施方案通知等，而且要向各种组工期刊投稿，把你曾经发表的什么文章都列出来。

四、加班能力组工干部无期，而且可能经常加班，领导要知道你有吃苦耐劳接受加班的思想。

大学组织部笔试和面试一般出什么题？

为了加强党的建设，市党委开展学习“三个代表”的活动，你如果作为组织部部长，怎样实施这项活动?

评析行为性问题。考查组织、协调能力加强党的建设的一项重大措施。我作为党委组织部部长，党组织职能部门的负责人，准备做好如下几项工作：?

(1)大力宣传开展学习“三个代表”的重大意义，提高党员参与活动的自觉性。我们准备召开各处室党支部负责人会议，部署开展学习活动的具体做法。然后，召开全体党员大会进行动员，使大家明确开展这次活动的重大意义，使大家自觉参加这项活动。?

(2)组织部加强对各处室党支部开展学习活动的指导，及时总结经验并加以推广，使此次活动朝着纵深的方向发展。?

(3)在活动开展的过程中，不定期地组织座谈会、汇报会。汇报活动开展的情况、座谈活动开展的经验，尤其要总结在开展学习活动中党员所产生的变化，党组织战斗力提高的情况，使各单位之间互相学习，取长补短。?

(4)开展评比活动。对在开展学习“三个代表”活动中取得优秀成绩的单位和党员给予表扬，从而巩固开展学习活动所取得的成果。

团委组织部面试问题，这些该怎么回答

谈谈你对自己的认识?(以组织部为例)

既然你想入组织部，那你对组织部有什么认识?

你进学生会的目的是什么?

你对学生会的理解和认识?

如果你进了学生会，怎么处理好学习和工作，干部和学生的关系?

一、面试的技巧首先是自信，眼睛直视考官，适当的微笑，把真实的自己展现给他们

二、你想进组织部的话，首先要知道学校组织部的主要工作职能是什么，一般来说，大学组织部主要职责是负责对各班团支部团费收缴、团员证的注册及团员档案管理工作。督促支部过好组织生活，对各班团支部组织生活、团队活动的指导和评估。?负责完成院团总支交办的其它事务等等。协调各部门的工作，其中机动性的工作居多。

三、还有就是万一在面试中出现什么差错或者纰漏或者不懂得东西，千万不要慌张，可以说诸如“抱歉，失礼了”等，直面错误，没必要遮遮掩掩，否则更让人觉得虚伪

四、学生会是联系学校和同学的纽带，是一个为同学服务的机构，也是一个锻炼自我展现自我的平台。进入学生会可以更好的发挥我的特长，为同学服务，并在工作中发现我的不足，提高自己、充实自己!

五、还有必须要准备的题目是：如果没选上，你有什么想法。

院团委组织部面试题

1、开门见山，简明扼要，不要超过三分钟。

2、实事求是，不可吹得天花乱坠。

3、突出长处，但也不隐瞒短处。

4、所突出的长处要与申请的职位有关。

5、善于用具体生动的实例来证明自己，说明问题，不要泛泛而谈。

6、说完之后，要问对方还想知道关于自己的什么事情。

7、为了表达更流畅，自我介绍前应做些准备。而且由于主考喜好不同，要求自我介绍的时间不等。所以最明智的做法应是准备一分钟、三分钟、五分钟的介绍稿，以便面试时随时调整。

8、 一分钟的介绍以基本情况为主，包括姓名、学历、专业、家庭状况等，注意表述清晰；三分钟的介绍除了基本情况之外，还可加上动机、主要优点缺点等；五分钟介绍，还可以谈谈自己的人生观，说些生活趣事，举例说明自己的优点等。

学院团委组织部招新面试选题(2008-09-18 13:21:13)转载标签： 校园 分类： 学生工作

基本题:

1、自我简介一分钟! (如用三个词形容一下自己)

2、你初中阶段有没有担任什么职务，这些工作对你影响？（测定其工作能力）

3、介绍一下你身边最有特点的一个人或对你影响最深的一个人或对你影响最深的一句话，并说明影响深刻的原因。

4、怎样对待能力和你差不多，但是得获得的机会和荣誉比你多的“对手”？

5、浅谈对于时事政治的观点。如台湾问题，如何对待分子？又如中日关系，是否赞同抵制日货，家乐富？

6、如你顶头上司让你完成某项任务，但此时你顶头上司的顶头上司却分派你做另一项任务，这时你该怎么做？

7、你想要入院团委，你奶奶知道了，但她不知道什么是学生会，不知道你为什么要去，你怎么解释给你的奶奶听? （实际问题是：你对团委的理解和认识？你进团委的目的是什么？宗旨当然是全心全意的为同学服务，并且在为大家服务的同时提高自己的能力和认识。看是否有培养和发展的潜力，面对工作的琐碎繁多，是不是能塌实、有能力、自信、有一定头脑！能否独立开展团会的能力，说话表述有没有抓住重点。团委是联系学校和同学的纽带，是同学服务的机构，锻炼自我展现自我的平台。可以更好的发挥我的特长，为同学服务，在工作中发现自我的不足，提高自己充实自己！）

8、如果你进了学生会，怎么处理好学习和工作，干部和学生的关系？

9、谈谈你曾经组织或参加活动的经验和教训！

10、你怎么协调各个部之间的关系?

11、你哪方面比较擅长？你觉得你在这个部门，可以负责哪方面的工作？

12、在团委里，有时因工作协调，会让你去做苦力类的工作，你如何看待？

13、你不喜欢的人是什么样子的，如果部门内部出现这样的人，你如何处理？

14、如果你现在是一名团委干部，当你发现团委内部出现你无法接受的事情，你将如何处理，并且如何将你所发现的问题汇报给你的上级？若发生问题的人或者组织是你所在部门或你的同班（系）同学，你又会怎样解决？

情景题：

1、为什么选择组织部？如你顺利进入组织部，并且工作努力尽责，但却没有得到提拨赏识，你会认为这是对你工作的否定吗？此时你会怎么做？

2、当你的日程安排与工作时间发生冲突时你会如何处理？比如说周末，你父母千里迢迢来看望你 ( 只有很短的时间陪你 ) ，或者说是你有一节很重要的专业课要上，可是你却临时被分派工作，这时你会如何处理？

3、如何在最短时间的内认识一个人，并把他 ( 她 ) 的****弄到手？设你在火车上，自习室，或者就在此刻，你会如何办到？

4、如你和你的好朋友同时想竟选某职位，但他 ( 她 ) 主动告诉你他 ( 她 ) 想竞选，并很希望得到你的支持，这时你会怎样处理？

即兴演讲题：由评委任选一个词语：执着、命运、感动、责任、团体